Новогодний корпоратив - ты должна получить удовольствие
Работа в коллективе имеет много достоинств и недостатков. Куда отнести необходимость веселиться на корпоративах – каждый решает сам для себя. Но, так или иначе – корпоратив неотъемлемая часть нашей офисной жизни. А уж если стремление подняться вверх по карьерной лестнице не дает спокойно спать по ночам, то неформальное общение с коллегами и начальством для тебя обязательно.
И ты должна быть на наивысшем уровне, начиная от продуманности наряда и до активного участия в интеллектуальном конкурсе «Угадай, кто?»
Поэтому к корпоративной вечеринке нужно тщательно подготовиться, а уж к новогодней – особенно.
Готовимся к вечеринке
Ключевым моментом на этом этапе является поиск мотива идти на эту вечеринку. Даже если не хочется ни идти, ни общаться с совершенно неинтересными людьми. В таком случае к корпоративу следует относиться как к еще одной служебной обязанности. Проигнорировать общее веселье – значит, показать коллективу свое равнодушное, на грани презрения, отношение. Себе позволить это может или большой босс, или незаменимый профессионал.
Отказ пойти веселиться с коллегами может быть ими расценен по-разному, но обида как результат будет точно. Если не идти, то по очень уважительной причине, которую лучше подготовить заранее. Свою оправдательную речь нужно начать с глубочайшего сожаления и выразить горчайшую расстроенность по поводу удручающей невозможности присутствовать на столь важном для тебя лично мероприятии.
К слову, предупредить и заранее извиниться надо, даже если собираешься опоздать. Иначе это будет невежливо по отношению к коллегам, что непременно скажется на твоей репутации. А если уж опоздала, то поздравительную речь босса лучше скромно переждать, чем упорно двигаться в этот момент к своему месту.
Для сплочения коллектива профессионалы- HR часто устраивают тематические вечеринки. А уж тема Нового года – благодатная. Поэтому наверняка приглашенным будет прописан карнавальный дресс-код, который обязательно надо будет соблюсти.
Необязательность карнавального костюма не означает, что к выбору праздничного наряда можно подойти легкомысленно. Эпатажные вещи лучше демонстрировать давним друзьям, а не коллегам, и тем более начальству. Корпоратив – это не вечеринка для расслабления и отдыха, это часть работы и выглядеть нужно соответственно. Наряд надо продумать в соответствии с местом, где планируется проводить коллективный праздник. Беспроигрышный вариант – нестареющая классика, стильные аксессуары, изысканная прическа. Ты должна выглядеть привлекательно, но никак не вызывающе. А если ты получила приглашение в ночной клуб или на турбазу в заснеженных горах – одежда должны быть совсем другой.
Может быть, организаторы при подготовке мероприятия обратятся к тебе за помощью. Не спеши отказываться. Это может быть расценено как равнодушие. Но необходимость терять свое рабочее, а может, и личное время на организацию праздника для коллег можно использовать с выгодой. Это прекрасная возможность показать себя как человека активного, неординарного и талантливого. Это шанс, что начальство тебя заметит и оценит по достоинству.
Но прежде, чем дать согласие, оцени свои возможности, чтоб не получить обратный эффект. Отказавшись от неинтересного предложения, внеси свое. Не можешь петь – танцуй, не подходишь на роль Снегурочки – можешь сыграть характерную бабу Ягу. Если уж совсем не годишься на публичные выступления – твоя помощь будет очень важна на невидимом фронте организации праздника – украсить зал, печатать таблички с фамилиями, готовить призы для конкурсов и подарки от Деда Мороза.
Как вести себя на корпоративе
Хоть корпоратив это часть работы, но проводится он для неформального общения и отдыха. Ваши коллеги (и начальство не исключение) пришли отдыхать и веселиться, поэтому не стоит:
- заводить разговор о повышении заработной платы, пользуясь благодушным настроением начальства. Оно может моментально превратиться в отвратительное, потому что вы твои обращения совершенно неуместны;
- навязчиво флиртовать с коллегами - мужчинами. Навязываться никогда не надо. А твои намеки любым мужчиной (а тем более навеселе) будут восприняты как откровенные авансы, которые потом придется отрабатывать;
- не пить много и не пить демонстративно мало. В этом вопросе лучше ориентироваться на аппетиты начальника или другой особы, чье мнение для вас важно;
- жадно и много есть – это неприятно окружающим;
- громко обсуждать недостатки организации праздника. Это можно сделать потом, на трезвую голову. А сейчас не портьте людям праздник. Тем более в качестве контраргумента вам может быть предложено в следующий раз организовывать самостоятельно.
- интриговать. Новый год – добрый праздник, поэтому любая интриганка будет выглядеть явной Бабой Ягой
- вести себя корректно, не затевать ссоры и не поддаваться на провокации злых ведьм.
Что нужно делать на корпоративе:
- танцевать без устали. Но учти, стрип-танец не подходит для новогодней вечеринки
- во время танца спонтанно менять партнеров;
- принимать активное участие в конкурсах, инициатива приветствуется, но в рамках приличий;
- быть в праздничном настроении, доброжелательной ко всем и радостно улыбаться;
- участвовать в разговорах, рассказывать анекдоты и новогодние байки;
- принимать участие в праздничной программе в соответствии со своими явными и тайными талантами;
- знакомиться с теми коллегами, с которыми не пересекаешься в рабочей обстановке. Собственно, это одна из целей корпоратива, которая благотворно влияет и на эффективность труда, и на карьерный рост;
- при личном контакте с большим начальством вкратце рассказать о своих блестящих идеях и договориться о будущей встрече. А потом уже можно будет поговорить о повышении зарплаты;
- хвалить организаторов за прекрасно проведенную вечеринку, а ресторан – за вкусные блюда;
- найти будущего мужа. В тесной спайке дом-работа искать негде и некогда, а в коллективе есть возможность внимательно присмотреться к претенденту.
Очень редко корпоративы обходятся без «героев», которые напиваются, начинают выяснять отношения друг с другом и начальством, занимаются сексом в туалете. Тебя в списке «отличившихся» быть не должно.
Но если ты по каким-то причинам вела себя не совсем идеально, особенно страдать не стоит. Любой хоть однажды в жизни попадал в неудобное или смешное положение. Или попадет в будущем. Поэтому не надо зацикливаться на прошедшем, а, сделав выводы, надо двигаться в будущее, в новый год.
Хоть корпоратив это часть работы, но проводится он для неформального общения и отдыха. Ваши коллеги (и начальство не исключение) пришли отдыхать и веселиться, поэтому не стоит: 
